中西創新學院於3月7日舉辦了新員工入職歡迎會，熱烈歡迎新加入的學術與行政人員。本次歡迎會旨在幫助新同事快速融入學校環境，促進彼此交流，並加深對學校發展目標與文化價值的理解，為未來的工作奠定良好基礎。

中西創新學院校長仲偉合教授發表了熱情洋溢的歡迎致辭。他對新員工的專業素養與學術成就給予高度肯定，並強調學校始終秉持開放包容、創新進取的精神，致力於打造卓越的學術環境。
他提出，中西創新學院教職員工們需要具備“三種意識”。一是大局意識，教職員應心懷學校發展大局，力往一處使，推動學校向更加美好的未來發展；二是責任意識，每個職位都是一種承諾，責任與事業發展共生；三是奉獻意識，遇事不計較得失，以奉獻精神建構和諧校園。他以“五種能力”闡述教職員工的發展之基。一是專業能力，在人工智慧時代浪潮下，終身學習已成為必然要求，學術人員需突破職稱光環持續精進，行政人員更應主動擁抱技術革新；二是協作能力，透過跨部門無縫配合，實現學校跨越式發展；三是執行能力，強調任務當前重在實效而非空談步驟；四是規劃能力，指出學校和二級學院的管理人員應共同建構學校與各學院學科課程發展規劃；五是溝通能力，沒有溝通解決不了的問題，應通過充分溝通提升工作效率。他更寄語全體教職員工，在人工智慧變革浪潮中，應持續強化學習能力、深化協作機制、提升執行效率，以提升個人價值，共同助力學校發展。
會上，六位新員工分別進行了自我介紹，分享其工作背景、研究方向及對未來工作的期待。

數字科技學院助理教授沈恒華博士，專注於機械電子工程領域，研究方向涵蓋先進控制理論、多機器人協作、遙操作技術及人工智能安全等。並曾於加拿大康考迪亞大學機械工程學院擔任相關研究生課程講師，擁有豐富的教學與科研經驗。
數字科技學院助理教授吳曜洋博士專注於計算機科學、人工智能、深度學習、網絡與通訊工程的研究，至今已發表十餘篇SCI期刊論文及國際科技會議論文，致力於推動深度學習及計算機輔助醫療診斷系統的創新與發展。
工商管理學院助理教授閻可佳博士擁有金融學與商業研究背景，在金融教學方面具有豐富經驗，研究領域涵蓋應用能源經濟學與氣候金融。他深耕於能源金融與可持續發展領域，曾為國際頂級期刊《能源經濟學》（Energy Economics）審閱超過25篇論文。
工商管理學院助理教授陳銀嬌博士，長期致力於市場營銷與中華傳統文化的跨學科研究。她是教育部國家級專業教學資源庫《職業禮儀》課程研發及主講導師，主編一部“十四五”職業教育國家規劃教材，並主導建設一項國家線上精品課程。曾主持或參與了兩項國家級科研課題和五項省部級研究專案，併發表了十五篇學術論文。
財務處行政主任魏然女士擁有會計學學士與歐洲事務研究碩士學位，並累積超過10年財務管理經驗，精通財務規劃、預算編制及企業財務分析。
學生處高級督導黃穎斌先生主修酒店管理，具有豐富的高等院校學生工作經驗，長期致力於優化學生與校友服務，推動學校學生和校友事務的專業化發展。

此次入職歡迎會在熱烈且溫馨的氛圍中圓滿落幕，參與者紛紛表示收穫良多。未來，中西創新學院將持續為新員工提供多層次的支持與培訓，助力他們在教學、科研與行政領域發揮所長，共同推動學校的高質量發展。